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有關food chain magnate規則 - 桌遊

Hedy avatarHedy · 2018-07-23

Table of Contents

終於入手中文版

看了規則書覺得...翻譯的很不順 規則書讀起來卡卡的

實際玩過一次有一些問題：

1. 製作出來的漢堡披薩、搬回來的飲料，是放在哪家店裡? (假如有兩個以上的分店)

2. 工作樹是不是最多只有三層?

3. 任何時候都可以解雇任何非營銷員工? 所以可以用完不支薪直接解雇?

4. 搬飲料的路線，是沿著道路一筆畫不迴轉看能走多遠?

跟飲料處於道路的左右側有關嗎? 如果通過的道路左右側都有飲料是不是都拿的到?

謝謝~

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All Comments

Tristan Cohan avatarTristan Cohan2018-07-24
1沒差 想像成自己的儲存空間
Victoria avatarVictoria2018-07-28
2 對 你有看過哪間公司經理上面還有經理的嗎XD
Eartha avatarEartha2018-07-30
3 可以 但要注意里程碑是在一天最後才結算 所以如果你
付完薪水之後沒有100元 無法得到CFO里程碑
4 對 只能走單向
Jack avatarJack2018-08-04
如果有錯 還請指正
Mason avatarMason2018-08-06
成就卡只要達成的當下就能立刻拿了吧？
Franklin avatarFranklin2018-08-10
1.放自己面前，從任何店賣出去都是從自己面前拿。
Puput avatarPuput2018-08-15
3.你當回合派遣的員工不能解僱，但你可以解僱你沒派遣的人
來節省該回合的薪水。
Robert avatarRobert2018-08-18
（除非你解僱完沒派遣的人後也還不夠付，那就可以解僱你有
派遣的人）
Audriana avatarAudriana2018-08-21
里程碑達成當下就可以拿（即使付完薪水後低於100）。
一樓說的那條規則是在講回合結束時將該回合有被達成的成就
，其剩餘的全部移出遊戲。
Catherine avatarCatherine2018-08-23
4.有路過就能拿到，與左右無關。
Barb Cronin avatarBarb Cronin2018-08-25
針對3補充 本回合雇回來的員工處於休假狀態
Catherine avatarCatherine2018-08-25
之後本回合就得先付薪水 然最快也要下一回合派上場工作
所以至少一定會先觸一次支薪階段
Sandy avatarSandy2018-08-27
所以次回合用完即解僱是可以的（薪水上一輪付過）
Jacob avatarJacob2018-08-31
原文：Each chain may now choose to fire any number of
people in the company structure or on the beach.
Gary avatarGary2018-09-02
樓上意思是說 無論正在工作或休假 都可在支薪前解雇?
Daniel avatarDaniel2018-09-03
可
Belly avatarBelly2018-09-03
你仔細想下 雖是如此 但不會發生白嫖員工(員工白幹活)的
戲碼上演
Quanna avatarQuanna2018-09-05
樓上才是對的。抱歉說錯。